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vendredi 16 mai 2008
Draguignan : Quand l'insertion a aussi son Grenelle
A la tribune, les intervenants ont dressé le bilan des ateliers du Grenelle de l'insertion. : Christophe Chavignaud Mobiliser les employeurs à l'insertion. Telle est l'idée générale de ce « Grenelle » qui s'est tenu plusieurs semaines durant. Pendant tout ce temps, élus, entrepreneurs et partenaires de l'emploi ont planché lors d'ateliers sur la cohérence des formations du territoire de la Dracénie avec l'activité économique locale. Vaste et ambitieux programme mis en place par le Pacte territorial (présidé par Olivier Audibert-Troin, par ailleurs président de la communauté d'agglomération).
Plusieurs invités se partageaient les interventions, dont Gérard Cerruti (président de l'UPV), Hugues Arnaud-Mayer (président de la commission développement des territoires du Medef, représentant Laurence Parisot), Flore Vasseur (chargée des relations avec les entreprises au cabinet de Martin Hirsch, haut commissaire aux solidarités actives), etc.
Max Piselli ouvrait le feu des interventions, rappelant « notre politique de formation volontariste » sur la Dracénie, évoquant le rôle du département dans l'insertion qui « privilégie le retour à l'emploi durable afin de réduire les ruptures dans les parcours professionnels. »
Il parlait enfin du « rôle éminemment social de nos entreprises. »
Olivier Audibert-Troin dégageait les maîtres mots des travaux des participants au « Grenelle de l'insertion » : spécificité, simplification, expérimentation.
Les entreprises consultées ont mis en avant quelques difficultés, parmi lesquelles leur manque d'information et de connaissance des structures de formation, ainsi, naturellement, que le souhait d'une politique d'abaissement des charges sur les bas salaires. Les patrons veulent aussi, entre autres, voir une simplification des contrats de travail. Le Pacte propose par exemple un « 115 pour l'emploi », un numéro d'appel unique pour permettre à l'entreprise d'obtenir un conseiller pour l'aider à résoudre les problématiques qui se posent à elles.
Olivier Audibert-Troin a notamment conclu sur la nécessité d'une « revalorisation des métiers, revalorisation de l'entreprise, meilleure connaissance du monde de l'entreprise qui passe par une ouverture des programmes scolaires à la réalité du terrain. »
Il reste à souhaiter que ce Grenelle des bonnes intentions sur l'insertion ne se limitera pas à... de simples intentions et débouchera sur des actions effectives sur le terrain.
Pour en savoir davantage, on peut aller sur http://grenelle.pacte-dracenie.com.
Savoir +
Cette manifestation, portée par le Pacte territorial pour l'emploi Dracénie Artuby-Verdon et haut-Var a été organisée en partenariat avec le conseil général, la communauté d'agglomération, la chambre de commerce, la chambre de métiers, la chambre d'agriculture et l'union patronale.
